Teamentwicklung mit Synercube

Die Synercube Teamentwicklung schafft Teams, die durch Höchstleistung motiviert und durch gemeinsame hohe Ziele angespornt sind. Sie arbeiten auf Basis gemeinsamer Werte. Vertrauen und Respekt zwischen den Teammitgliedern haben höchsten Stellenwert. Die Offenheit wächst deutlich, kritische Aspekte werden auch dem Vorgesetzten gegenüber angesprochen. Das Team handelt und entscheidet schnell, ergebnisorientiert und im Konsens. Es vermeidet bewusst Kompromisse, die Spitzenleistung verhindern.

Der Prozess der Teamentwicklung ist flexibel gestaltbar.

Ihr Nutzen

  • Klarheit über die Verantwortlichkeiten innerhalb des Teams in Bezug auf konkrete Ziele
  • Ableiten konkreter und messbarer Teilziele für die Verantwortungsbereiche
  • Erarbeiten eines Maßnahmenkatalogs zur Zielerreichung
  • Definition gemeinsamer Standards zur Zusammenarbeit auf Basis der bestehenden oder angestrebten Unternehmenswerte
Die Module

Vier Bausteine zum Erfolg

1.

Kommunikation Interaktion Standards

2.

Struktur Funktion Macht

3.

Potential Feedback

4.

Aufgaben Ziele Visionen

Die vier verschiedenen Module der Teamentwicklung können auch einzeln nach Bedarf eingesetzt werden und sind in ihrer Reihenfolge flexibel.

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Unsere nächsten Termine

14.11.2021–18.11.2021
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Synercube Leadership Seminar 14.-18.11.2021

06.03.2022–10.03.2022
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Synercube Leadership Seminar 06.-10.03.2022

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