Synercube Teamwork
Das Synercube Teamwork Seminar ermöglicht seinen Teilnehmern Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten. Ein gemeinsames Werteverständnis wird geschaffen. Das stärkt die Identifikation mit dem Unternehmen und die Ergebnisse werden verbessert.
Einige der Schwerpunkte
Details
Das Seminar ermöglicht es den Teilnehmern, Konflikte als Chance zur Annäherung an positive Veränderungen wahrzunehmen. Synergien werden durch konstruktive Konfliktlösung im Rahmen der Sicherheit einer aufnahmefähigen Unternehmenskultur erreicht.
Das Synercube Teamwork Seminar dauert 2 Tage und richtet sich an Mitarbeiter ohne Führungsverantwortung.
Gehen sie den Weg gemeinsam mit uns.
Die Synercube Führungsseminare bilden die Grundlage für eine nachhaltige Leistungssteigerung, indem sie die individuellen Führungsqualitäten und die Teamleistung stärken und fördern.
Unsere Seminare und Workshops bestehen aus vier Phasen:
1.
Vorbereitung
Hier legen wir den Grundstein für das, was auf der Grundlage Ihrer aktuellen Unternehmenskultur erreicht werden soll.
2.
Seminar
Ein Forum zur Fokussierung und Entwicklung einer maßgeschneiderten Führungsoptimierung, einschließlich Standards und nachhaltiger Ziele.
3.
Transfer
Umsetzung von Entwicklungsstrategien in den täglichen Gebrauch mit einem Schwerpunkt auf aktuellen Hürden und Herausforderungen und ergebnisorientierten Veränderungen im Team.
4.
Follow-Up
Analyse der Auswirkungen von Entwicklungen und Führungsoptimierung und wie diese auf Teamkultur und Erfolg wirken.
Seien Sie dabei
Unsere nächsten Termine
Keinen passenden Termin gefunden?
Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.